Corporate DIVE

1ª EDIÇÃO | LOGIFRIO

Veja por dentro como se decide crescer com capital.

  • Formação certificada DGERT
  • 50% sala e 50% operação
  • Acompanhamento durante 80 dias

Uma imersão de um dia na Logifrio para 15 líderes com decisões de crescimento, investimento ou M&A. Traga um caso real da sua empresa e trabalhe-o com quem já enfrentou decisões de escala.

Período
Novembro de 2026 — data a confirmar
Local
Logifrio, Montijo
Capacidade
Máximo de 15 participantes
Investimento
1.500 € mais IVA

A candidatura demora cerca de dois minutos. A equipa responde no prazo máximo de um dia útil.

Destaques do Corporate DIVE

  • CORPORATE DIVE
  • GROWTH CAPITAL & STRATEGIC DEALS
  • NOVEMBRO DE 2026
  • FORMAÇÃO EXECUTIVA APLICADA

Decisões em foco

Há decisões que exigem mais do que conteúdo.

Se uma destas decisões faz parte da sua agenda para os próximos 12 a 24 meses, esta experiência foi desenhada para o seu contexto.

O Corporate DIVE foi desenhado para líderes que precisam de preparar uma decisão com impacto no controlo, no capital e na capacidade de execução da empresa.

  • Como preparar uma ronda ou a entrada de um investidor?
  • Que termos devem ser negociados para proteger o controlo e a capacidade de decisão?
  • Quando faz sentido comprar, construir ou estabelecer uma parceria?
  • Como preparar uma aquisição e reduzir o risco de integração?
  • Que operação sustenta a história apresentada a investidores?
  • Como crescer sem perder controlo sobre processos, pessoas e risco?

Experiência Corporate DIVE

Uma jornada de 90 dias com um dia dentro da operação.

O dia na Logifrio cria contexto e pressão real. Os momentos seguintes servem para transformar a análise em aplicação e manter o compromisso com o plano.

  1. 01. Pré-work

    7 dias antes

    Questionário Investor Readiness, checklist M&A and Deal Prep e definição do desafio individual.

  2. 02. Imersão na Logifrio

    Dia presencial

    Análise do caso Logifrio, duas imersões na operação, workshops, dinâmicas de decisão e plano de aplicação.

  3. 03. Primeiros passos

    Dia 10

    Sessão online de 60 minutos para dúvidas e primeiros passos do plano.

  4. 04. Growth Capital Roundtable

    Dias 30 a 45

    Growth Capital Roundtable presencial com a turma e convidados selecionados.

  5. 05. Revisão do plano

    Dia 80

    Revisão online do plano a 90 dias e próximos compromissos.

  6. 06. Corporate DIVE Alumni

    Continuidade

    Entrada no Corporate DIVE Alumni, com encontros bimestrais e prioridade nas próximas edições.

Programa do dia

Corporate DIVE na Logifrio das 09h00 às 18h00

A agenda final pode sofrer pequenos ajustes para acomodar a operação da empresa anfitriã e a confirmação da equipa técnica.

  1. Abertura, objetivos, outputs e regras de confidencialidade

  2. Live Case Logifrio: decisões de crescimento, capital e risco

  3. Primeira imersão: capacidade, risco, escala e processos

  4. Dinâmica prática sobre as decisões observadas

  5. Almoço de networking orientado

  6. Captação, termos, controlo, valuation e equity story

  7. Segunda imersão: execução operacional do crescimento

  8. Crescimento sob pressão, governação e execução

  9. Simulação M&A: buy versus build e risco de integração

  10. Plano de aplicação a 90 dias

  11. Após as 18h00

    Jantar executivo, networking e entrada no Alumni

Participantes em networking ao ar livre, junto a um palco e palmeiras

Resultados para o participante

O que leva da experiência:

  • Leitura estruturada da prontidão da empresa para capital e operações estratégicas.

  • Critérios para avaliar opções de financiamento, controlo e crescimento.

  • Checklist de preparação para M&A e negociação com investidores.

  • Hipóteses testadas com base numa operação real e no feedback do grupo.

  • Plano de aplicação a 90 dias com ações, responsáveis e próximos marcos.

  • Rede fechada de pares e acesso ao Corporate DIVE Alumni.

Para quem

Entrada reservada a líderes com uma decisão real.

Perfis

  • CEOs, founders e co-founders.
  • CFOs e responsáveis de estratégia.
  • Diretores de Corporate Development e M&A.
  • Diretores de operações, inovação ou crescimento.
  • Empreendedores com tração e necessidade de capital, consolidação ou internacionalização.

Critérios de participação

  • Decisão de crescimento, investimento ou M&A prevista nos próximos 12 a 24 meses.
  • Responsabilidade direta na preparação, recomendação ou aprovação da decisão.
  • Disponibilidade para participar no pré-work, dia presencial e follow-ups.
  • Aceitação das regras de confidencialidade e contributo para a discussão entre pares.

O programa não é indicado para quem procura uma introdução genérica a finanças empresariais ou não tem um caso concreto para trabalhar.

Anfitrião e equipa

Empresa anfitriã

Logótipo da Logifrio

A Logifrio é um operador de logística de temperatura controlada com presença em Portugal e Espanha. Especializada em produtos alimentares, assegura serviços de armazenagem, manuseamento, transporte e distribuição, com foco na segurança alimentar, na rastreabilidade e na eficiência da cadeia de abastecimento.

logifrio.com (abre num novo separador)

Facilitadores

Instalações da Logifrio ao anoitecer, com a fachada iluminadaCamiões frigoríficos da Logifrio num cais de carga

Edições

Escolha a edição que se adapta ao seu momento.

Cada edição parte de um desafio estratégico e acontece dentro de uma organização com experiência real nesse contexto.

  • DIVE 1 — PILOTO

    Vagas por confirmação

    Growth Capital & Strategic Deals

    Empresa host / live case

    Logifrio

    M&A, captação de investimento, investor relations e equity story — dentro de uma empresa que vive a escala e as decisões de crescimento.

    Data
    novembro de 2026 — data a confirmar
    Local
    Montijo
    Logística
    Transporte incluído a partir de Lisboa.

    Preço

    1.500 € + IVA

    Early bird

    1.200 € + IVA

    Primeiras cinco inscrições pagas.

  • DIVE 2

    Lista de espera

    Internacionalização

    Empresa host

    A anunciar

    Expansão internacional, estruturação de operações cross-border e entrada em novos mercados — com uma empresa que já percorreu esse caminho.

    Data
    1.º trimestre de 2027
    Local
    A confirmar

Investimento por participante

  • Early bird

    1.200 €

    sem IVA

    Primeiras cinco inscrições pagas.

  • Preço standard

    1.500 €

    sem IVA

    Após o encerramento do early bird.

  • Segunda pessoa da mesma empresa

    1.275 €

    sem IVA

    15% de desconto e sujeita a lotação.

Incluído

  • Pré-work.
  • Programa na Logifrio.
  • Transporte Lisboa–Montijo–Lisboa.
  • Coffee-breaks e almoço.
  • Materiais.
  • Jantar executivo.
  • Acompanhamento até ao dia 80.
  • Alumni.
  • Certificação DGERT nos termos aplicáveis.

Não incluído

  • Deslocações até ao ponto de partida em Lisboa.

A candidatura não garante entrada. A equipa confirma a adequação do perfil e do caso antes de formalizar a inscrição.

Candidatar-me a uma das 15 vagas

Perguntas frequentes

  • Tenho de estar a preparar uma aquisição?

    Não. O programa também se aplica a captação de investimento, venda parcial, crescimento acelerado, internacionalização ou decisões buy versus build.

  • Tenho de partilhar informação confidencial?

    Não. Antes do programa, a equipa ajuda a definir um caso útil que possa ser discutido sem expor informação sensível.

  • Posso levar outra pessoa da empresa?

    Sim, enquanto houver vagas. A segunda pessoa da mesma empresa beneficia de 15% de desconto.

  • O transporte está incluído?

    Sim. O transporte de ida e volta entre Lisboa e o Montijo integra o preço. O ponto de partida será comunicado antes do programa.

  • O alojamento está incluído?

    Não. O programa foi desenhado para deslocação no próprio dia.

  • O programa tem certificação?

    Sim. A participação será enquadrada como formação certificada DGERT, nos termos comunicados pela organização.

  • O que acontece depois do dia presencial?

    A turma participa numa sessão online ao dia 10, numa roundtable presencial entre os dias 30 e 45 e numa revisão ao dia 80.

  • Como funciona a seleção?

    A equipa avalia a função, o momento da empresa, o caso apresentado e a disponibilidade para participar em toda a jornada.

Próximo passo

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